公务员结构化面试应变题作答思路分析
2021-12-29 11:30:06 | 来源:中青公考

【例题】“小休站”内的设施才用了两个月就出现各种破旧损坏情况,有市民质疑你们使用了不合格产品,作为市工会工作人员,你怎么办?

  【作答思路】这道题目的题干中设定了一种较为紧急的情景,那就是市民的质疑,对于市民的质疑如果不能良好的解决,那么势必会带来更多的对不好影响,最终损害单位形象。接下来我们来看,在这道题目中,一共出现了2个问题,第一个是市民的质疑,这也是急需我们解决的问题,第二个就是小休站的设施才使用2个月就出现了破旧损坏情况。找到问题以后,我们就要对问题进行解决。

  对于第一个问题,市民的质疑,作为政府工作人员,我们应该第一时间进行回应,让市民了解到我们为民办事的宗旨和决心,让其不必担心,我们一定会帮助大家解决好问题。对于第二个问题,小休站的设施使用了2个月就出现了各种问题,这里大家要注意,是2个月就出现了各种问题,而不是使用了十年八年的,所以,市民质疑使用了不合格的产品是非常有道理的,所以解决破旧损坏问题就不能只是维修了事,应该查明真相,弄清楚为何会出现短短时间就损坏的情况。那么我们就要去调查一下事情的真相。既然是调查小休站内的设施问题,我们可以向与小休站设施有直接关系的人群去调查,一是一直在使用小休站设施的百姓,二是管理维护小休站设施的工作人员,三是提供设施的厂商。我们可以向百姓询问他们平时的使用情况,是否了解每种设施的使用方法,使用频率如何,是否见到有群众对设施进行了损害;向工作人员询问日常的维护和管理细则,设施是否存在过度使用问题;向厂商询问设施是否有合格证书,是否在出厂前通过了检验,是否按照标准进行安装等。另一方面我们也可以去寻找一些物证,比如调取监控看看平时的使用和管理情况,亲去小休站设施那里看一看,请专家进行检验,看产品是否合格。在调查完之后,我们会得到一定的结果,在答题时可以进行适当的推测,比如可能确实是产品的质量存在问题,那么我们就要去追究厂商和采购人员的责任;可能是由于人为的使用不当,那么我们就要追究损害人员的责任,如果是维护不到位或者平时的管理存在疏漏,那么就要对管理的工作人员追究责任,将事件处理好。在事情处理完之后,我们还应该将事情公示给最关心此事的百姓们,让其知道我们的工作进展,使他们真正安心。

  这件事情虽然处理完了,但是我们可以发现,在工作中我们还存在很多疏漏,所以要趁此机会,在此次事件中总结经验,以防再次发生类似的情况,我们可以在新设施投入使用之前,就将设施的使用方法进行公示;完善管理细则;对工作人员进行培训;在平时额工作中多监督等。整道题目就作答结束。

  【答案梳理】对于百姓的质疑我们一定要高度引起重视,决不能任由事态发展。所以我会在第一时间对于百姓的质疑做出回应,感谢百姓朋友们对于我们工作的监督和指导,将他们所提问题进行详细的记录,并保证一定会尽快进行调查处理,给他们一个满意的答复。

  接下来我会着手调查此事,先向经常使用小休站设施的百姓询问他们日常的使用情况,是否了解设施的使用方法,是否出现损害设施的行为;再向小休站的工作人员询问他们日常的管理中是否遇到困难,是否及时向百姓宣传使用方法,是否能做到定期检查和维护;然后去向厂商询问产品的合格情况,请其出示合格证书。除此之外,调取监控,查看百姓的使用和工作人员的管理情况。

  查到事情真相后,如果确实是产品的质量存在问题,那么向上级领导请示后追究采购人员和厂商的责任,让厂商对产品进行更换或者举报其到工商部门,如果是因为使用不当,那么我会向百姓宣传设施的正确使用方法,对恶意损害的百姓进行教育和追责;如果是管理人员的管理出现疏忽或者维护不到位,我会在取得领导的同意后细化管理制度,严令小休站的工作人员值守。在处理完毕之后,将事件的真实情况以及处理办法公开,贴到小休站门口或者挂到官网上,让百姓了解事件的真相。

  这件事情也给了我们工作一些启示,在以后的工作中,我们应该注意,在新设施投入使用前,应对其使用方法进行详细的描述和公示,完善好管理细则,对相关工作人员做好培训,平日里多进行工作监督,以保证工作的开展更加井然有序,高质高效。

THE END责任编辑:北京
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